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宁夏：职称评定“双定向”让底层人才搭上“专属快车”
事例一：阳西县某网络技术有限公司协助其他运营者进行虚伪商业宣扬案
2022年11月7日，县商场监管局执法人员依据公安部门移交的头绪，依法对阳西县某网络技术有限公司进行现场查看。经查，当事人从2018年年初开始至今时断时续为其他运营者（个人）引荐介绍虚伪网络刷量事务，经过多个微信群和QQ谈天群群发音讯，在吸引网络游戏试玩、体会运用软件订单时，将有“网络刷量”需求的其他运营者引荐给下家，由下家为他们在OPPO、运用宝、vivo、联想、华为等运用商场及抖音、快手、视频号、亮点、小程序、微博、京 东等途径进行虚伪谈论，当事人在下家完结刷量的使命后，向托付“刷量”方收取费用赚取差价。
上述行为违反了《中华人民共和国反不正当竞争法》的有关规则，构成协助其他运营者进行虚伪商业宣扬违法行为，县商场监管局依法对当事人作出罚款10000元的行政处罚决议。
事例二：阳西县某凉茶店运营增加药品的食物案
2023年3月2日，县商场监管局托付第三方检测组织华测检测认证集团股份有限公司对阳西县某凉茶店出售的化痰止咳茶、降火茶、干咳茶、五花茶进行食物安全监督抽检。承检组织出具的4份《查验陈述》显现，当事人于2023年3月2日制售的4种凉茶被检出含有不得增加的药品成分，其间化痰止咳茶检出有地塞米松（实测值0.301mg/kg）、对乙酰氨基酚（实测值1840mg/kg）、氯苯那敏（实测值6.9mg/kg）；降火茶检出有对乙酰氨基酚（实测值3.13mg/kg）；干咳茶检出有地塞米松（实测值0.6mg/kg）、对乙酰氨基酚（实测值2380mg/kg）、氯苯那敏（实测值4.77mg/kg）；五花茶检出有对乙酰氨基酚（实测值1.31/kg）。
上述行为违反了《中华人民共和国食物安全法》的有关规则，构成运营增加药品的食物的违法行为，县商场监管局依法对当事人作出没收违法所得65元和撤消《食物运营许可证》的行政处罚决议，并履行“处罚到人”准则，对该凉茶店的运营者罚款2000元，对直接责任人罚款3000元。
事例三：阳西县某书店出售侵略奥林匹克标志专有权的产品案
阳西县某书店未经许可在运营场所出售冬奥会吉祥物立体饰扣，其主体为北京2022年冬奥会吉祥物“冰墩墩”形象，外包装上标有北京2022年冬奥会会徽及“冰墩墩”字样标志，归于《奥林匹克标志维护法令》第二条第五项“本法令所称奥林匹克标志，是指：（五）在我国境内举行的奥林匹克运动会的称号及其简称、吉祥物、会歌、火炬造型、标语、“主办城市称号+举行年份”等标志，以及其组织组织的称号、徽记；”所指的奥林匹克标志，该出售行为契合《奥林匹克标志维护法令》第五条第四项所指为商业意图运用奥林匹克标志的景象。
上述行为违反了《奥林匹克标志维护法令》的有关规则，构成了出售侵略奥林匹克标志专有权产品的违法行为，县商场监管局依法对当事人作出没收侵略奥林匹克标志专有权的冬奥会吉祥物立体饰扣和罚款1000元的行政处罚决议。
事例四：阳西县某美发店未按规则树立并履行进货查验记载准则、发布运用医疗用语的化妆品广告及虚伪广告案
阳西县某美发店在购进草印美姜泥头皮按摩膏等产品进行运用和出售时，未按规则树立并履行进货查验记载准则，未查验供货者的商场主体挂号证明、化妆品注册或许存案状况、产品的出厂查验合格证明等材料。当事人在运营场所还悬挂了涉案化妆品图片广告，其间“持有国家特证，效果有确保”“健脑安神摄生”等宣扬内容无法证明，“祛头风”“广西闻名的寿乡巴马……用茶麸洗头，……80岁老太居然没有青丝……”和“经医学研讨发现：所谓的脂溢性脱发……头屑之类，其实要害的是头油在作祟。……而茶麸水刚好具有很强的去污、灭菌和其他很好的中药效果，用它洗头因此便能方便的解决，很简单……以及这些头病一扫而空……”等宣扬内容暗示该化妆品具有医疗效果。
上述行为违反了《中华人民共和国广告法》和《化妆品监督管理法令》的有关规则，构成运营化妆品未按规则树立并履行进货查验记载准则、发布运用医疗用语的化妆品广告和虚伪广告等违法行为，县商场监管局依法对当事人作出正告和罚款3240元的行政处罚决议。
事例五：阳西县上洋镇某卫生站运用超越有期限药品案
2023年10月9日，执法人员现场查看发现阳西县上洋镇某卫生站运营场所内摆放有“妇舒丸”11盒（出产日期2020年01月09日，有用期至2022年12月31日）、救急行军散6盒（出产日期：2021年04月01日，有用期至：2022年09月30日）和“阿莫西林克拉维酸钾干混悬剂”17盒（出产日期2021年3月15日，有用期至2023年2月28日），均已超越运用期限，且与其他未超越有用期的药品混放待运用。
上述行为违反了《中华人民共和国药品管理法》的有关规则，构成运营超越有用期的药品的违法行为，县商场监管局依法对当事人作出没收超越有用期的药品和罚款30000元的行政处罚决议。
事例六：阳西县新圩镇某商场无烟草专卖零售许可证运营烟草制品零售事务和出售侵略注册商标专用权的产品案
2023年5月22日，县烟草专卖局托付广东省烟草质量监督监测站对阳西县新圩镇某商场零售的烟草制品进行辨别查验，经辨别查验，广东省烟草质量监督监测站出具了《卷烟、雪茄烟辨别查验陈述》，该陈述显现，当事人零售的利群（新版）、双喜（软）、双喜（硬经典）、双喜（硬金五叶神）的查验定论为冒充注册商标且伪劣卷烟。在案子查询过程中，县烟草专卖局还发现当事人涉嫌无烟草专卖零售许可证运营烟草制品零售事务，6月6日将案子移交至县商场监管局处理。经查实，当事人在未取得有用《烟草专卖零售许可证》的状况下，在运营场所内展开烟草制品零售事务。
上述行为违反了《中华人民共和国烟草专卖法施行法令》和《中华人民共和国商标法》的有关规则，构成无烟草专卖零售许可证运营烟草制品零售事务和出售侵略注册商标专用权的产品的违法行为，县商场监管局依法对当事人作出没收违法所得259元、没收侵权产品和罚款4100元的行政处罚决议。
事例七：阳西县某药店未按规则明码标价出售药品、未凭处方出售处方药、不合法途径购进中药饮片及运营无标签的中药饮片案
经查，阳西县某药店运营场所内的货架上摆放的药品均没有标明药品的品名、批号、出产厂家、价格等内容的价格标签，标明“当归”的中药柜内装有当归的外包装袋也没有任何标签标识。另查明，当事人购进处方药特一®盐酸克林霉素胶囊、白云山®乙酰螺旋霉素片后，没有凭处方出售处方药。再查明，当事人的运营场所内有6张白头单，显现当事人从某中药材专业商场购进柴胡头片、苍术、黄芩等中药饮片的状况。上述中药饮片均未载明详细供货商称号、出产厂商、产品批号等内容，且未见供货商的签字盖章等内容，当事人无法供给上述中药饮片的合法来历收据、供货商的运营执照和药品运营许可证等相关资质材料，未能阐明涉案中药饮片的合法来历途径。
上述行为违反了《中华人民共和国价格法》《中华人民共和国药品管理法》《中华人民共和国药品管理法施行法令》和《药品流转监督管理办法》的有关规则，县商场监管局依法对当事人作出正告、没收违法购进的中药饮片和罚款10600元的行政处罚决议。
事例八：阳西县某餐饮店不正当竞争案
阳西县某餐饮店在其门店运用的招牌为“**蛙小侠”，其间“蛙小侠”三个字是白色大字号，别的两个字是小字号且底色是赤色，招牌规划显着杰出“蛙小侠”三个字。经查，“蛙小侠”是现已核准注册并正常运用的商标，该商标品牌运营餐饮服务，首要从事牛蛙类菜品出售职业。当事人不只注册挂号含有“蛙小侠”三个字的运营者称号，且在运营过程中运用存在视觉差异字样的“**蛙小侠”招牌、宣扬海报、餐饮具、收款码等，客观上简单形成混杂，使顾客误以为当事人与“蛙小侠”品牌存在特定联系。
上述行为违反了《中华人民共和国反不正当竞争法》的有关规则，构成不正当竞争的违法行为，县商场监管局依法对当事人作出罚款10000元的行政处罚决议。
事例九：阳西县某农药种子店运营残次农药产品案
2023年5月25日，县农业乡村局执法人员在阳西县某农药种子店查看发现当事人涉嫌运营残次农药产品。涉案产品为苯醚甲环唑，商标“金秀彩”，有用成分及其含量：苯醚甲环唑百分之十，剂型：水涣散粒剂，农药挂号证号：PD20121430，出产日期：20210118，质量确保期：2年，包装规范：每袋10克，农药出产许可证号：农药生许（鲁）0062，产品规范号：HG/T4463-2012。经查，这种农药产品苯醚甲环唑：出产日期2021年1月18日，质量确保期2年。到抄获当日，该农药产品已超越质量确保期127天，被确定为残次农药产品。
上述行为违反了《农药管理法令》的有关规则，构成运营残次农药产品的违法行为，县农业乡村局依法对当事人作出没收残次农药产品和罚款3600元的行政处罚决议。
事例十：陈某发行侵略别人著作权的出版物案
县文广旅体局在查看出版物商场时发现，陈某运营的阳西县某商铺货架上摆放的《小学教材全解》（四年级数学下）（RJ）、《小学教材全解》（五年级数学下）（RJ）、《小学教材全解》（六年级数学下）（RJ）各5本共15本书本涉嫌为侵略别人著作权的出版物，执法人员现场对这15本书本进行了扣押取证。后县文广旅体局去函恳求相关出版社确定涉案书本是否为侵权盗版出版物，相关出版社判定证明上述教辅书本归于侵权盗版出版物。
上述行为违反了《出版物商场管理规则》的有关规则，已构成发行侵略别人著作权的出版物的违法行为，县文广旅体局依法对当事人作出正告和没收不合法出版物的行政处罚决议。
教育人才队伍是建造高质量教育系统的重要支撑。2021年12月，教育部等九部分联合印发《“十四五”县域普通高中展开进步行动方案》（以下简称《县中方案》），明确提出要全体进步县域普通高中办学水平，着力处理一些影响县域普通高中展开的单薄环节和杰出问题，教师队伍既是“县中窘境”的体现，也是未来推动县中进步展开的重要人力本钱支撑。从全国层面看，近年来普通高中专任教师数稳步添加，师资装备水平进步。2020年，全国普通高中专任教师为193.32万人，生师比为12.9∶1，比2015年14.0∶1下降1.1，教师资源装备水平不断进步，为全国层面高中教育遍及供应了强有力的人力资源支撑。但从未来高中教育高质量展开方针和人民群众对高中教育的夸姣需求看，县域普通高中展开仍存在一些不平衡不充分问题，其间教师队伍建造是一个重要方面。
现在，县中教师装备状况怎么？教师丢失的底子原因是什么？“十四五”及未来一段时期内，补齐县中教师队伍短板，是加强县域普通高中展开、推动新式城镇化战略中人力本钱出资的重要内容。
教师丢失，形成县域社会经济展开的“人才窘境”
调研发现，县中呈现不平衡不充分展开的原因之一是优质教师丢失，县中专任教师装备水平缓质量下降。2020年，分城乡看，城市、村庄普通高中专任教师分别为99.9万人和93.4万人，生师比分别为12.3∶1和13.5∶1，村庄普通高中教师装备水平低。2015年，国家施行城乡一致的中小学教职工编制规范，即高中教职工与学生比为1∶12.5。但数据显现，村庄普通高中仍未到达国家规范。从县中学科教师装备看，一些学科生师比高于全国平均水平。
形成村庄普通高中教师装备水平低的原因是多方面的。一是城市学龄人口削减，教师供应逐步足够。二是当地财政单薄等原因，教师供应县域内全体足够，但一些校园尤其是村庄普通高中依然缺编。三是村庄高中教师的乡城活动，即村庄普通高中校园教师流向城市高中、流向发达地区高中。从活动教师结构看，多为高级职称、骨干教师。丢失的优质教师在县域高中教育生态中生长，有着丰厚的教育教育经历，这些教师的丢失，不只影响县中教师数量供应、形成一些学科教师缺少，更影响县域高中教师队伍的全体展开，缺少了中坚骨干力量，呈现队伍断层，乃至影响单个高中新高考变革的顺畅施行。数据显现，村庄高中校园教师调出率高于城市高中校园，城市高中教师以调入为主。
从人力本钱视点看，优异人才越活动，其预期收益和回报率越高，人才活动是一种正常的本钱活动。但从整个县域社会经济展开看，优质教师丢失，形成县域社会经济展开的人力短板。教师不只可推动高中教育的遍及展开、进步整个县域人口尤其是新增劳动力的受教育水平缓常识技术水平，更是整个县域社会经济展开的重要人力资源。从县域内各行业人口受教育水平结构看，高中教师的文明水平较高，对县域社会经济展开有着直接和直接等多种影响。
县域缺少招引力、归属感，是教师丢失的底子原因
县域普通高中优异教师丢失的原因是多方面的。一是校园作业条件较差。相对于城区高中、发达地区高中，县中办学条件相对较弱，不具备展开丰厚课程的条件。研讨标明，教师作业条件对教师活动的影响不低于薪酬待遇。
二是教师薪酬待遇问题。近年来，因为办理体制、经济展开水相等多种原因，一些县中教师待遇保证相对低，尤其是在绩效薪酬、补助、医疗、福利等方面，呈现教师乡城活动现象，乃至呈现城区优质高中对县中教师的“虹吸”现象。县中教师承当教育作业使命重，而收入与城区教师适当。分学段看，因为责任教育阶段教师薪酬的监督保证，在一些区域存在责任教育校园教师薪酬稍高于普通高中的现象，即所谓“比上缺少，比下也缺少”，一些高中教师也流向责任教育校园，一起升学压力削减。
三是生源质量一般。当无序生源竞赛导致县中丢失优质生源时，一些教师也失去了教育教育的决心。在片面追求高升学率的错误观念还没有得到底子改变的前提下，即便他们尽力让一般生源结业率、考取大学率进步，也很难取得客观的正面点评。
四是教师专业展开的途径不疏通。经过数据咱们看到，城区高中校园、发达地区高中校园教师与县中教师的高级职称份额有明显差异，这既可能是教师本身水平差异形成的，也可能是县中教师专业展开时机少、途径单一的原因。比方，高级职称教师限制份额低，许多优异教师接近退休也评不上高级职称，一旦调入城区校园，就能取得骨干教师、组成名师作业室等多种专业展开时机。
五是教师缺少归属感。跟着教师培育系统的敞开、教师聘任准则的逐步完善，越来越多非本地生源教师应聘到非出世地的县中担任教师作业，但要融入当地文明和社会，需求教师自己、校园和社区共同尽力。研讨标明，非本地出世教师丢失率要高于本地出世教师丢失率。这不是说咱们要只聘任本地出世的师范生，而是要给一切任职教师作业、日子的安全感和归属感，让教师体会到县中和当地社会经济的展开与他们的未来日子密切相关。从必定程度上看，招引力、归属感是影响县中教师丢失的更深层次原因。
未来跟着《县中方案》提出的五项详细方针执行，即公民办普通高中招生全面规范，教师弥补激励机制根本健全，教育经费投入机制根本健全，单薄县中办学条件根本改进，校园建造根本完成规范化和教育教育变革进一步深化，影响优质教师丢失的一些根本对立问题会逐步处理，那么怎么激起教师内生动力、继续进步县中教育质量、推动新式城镇化建形成为要害使命。
县中是城镇化展开的重要保证，教师是根底人力资源
跟着城镇化的推动，人口城乡结构发生了相应改变。第七次人口普查数据显现，2020年我国常住人口城镇化率到达63.89%，户籍人口城镇化率到达45.40%。城镇化不只意味着人口进入城镇日子，更意味着城镇化人口融入城镇日子、逐步市民化，即村庄人口在县城内完成城镇化的份额进步、县中就读学生急剧添加。因而，未来县域普通高中须满意城镇化学龄人口教育需求，即城镇化对高中教育有刚性需求。
跟着县域经济展开催生“返乡潮”，返乡劳动力成为推动县域经济展开的重要劳动力资源。但公共教育服务系统的质量决议了能不能招引到劳动力返乡创业及留住本乡劳动力，决议了劳动者自主创业和参加工业活动的才能，决议了城镇工业结构的调整速度和质量。县域普通高中的展开既可为城镇化创业人才的子女就学供应刚强后台，也可为培育供应新式劳动力发挥作用，将招引人才与培育人才紧密结合。从这个视点看，教师作为人力资源，对县域社会经济展开的影响不只体现在高中教育遍及展开，更是县域经济展开的人力资源支撑。
完善县中教师待遇保证，进步教育人才运用功率
主张各级政府和当地加强中小学教职工编制办理，活跃挖潜立异，依照国家教职工编制规范配足配齐各学科教师，优化教师装备结构，着力处理县域高中教师缺少和结构性对立。各地多途径进步县域高中教师收入待遇，从补助、住宅、医疗、福利等多方面予以重视，留住县域高中优异教师，招引优异结业生到县中从教，并安定在高中学段。完善高中教师岗位设置，进步村庄高中高级职称岗位设置份额。为教师在职称进步、荣誉赞誉、专业才能进步和训练等工作展开通道供应多样化时机，进步教师对县域高中展开的荣誉感和责任感。完善教师聘任办理准则，增强校园选人、用人、点评的人事权，进步教育人才的运用功率。
完善公共服务系统，进步教师对县域社会的责任感和归属感
完善的公共服务系统是新式城镇化的根本特征。主张各级政府完善公共服务准则，缩小区域间、城乡下差异。健全的公共服务准则可下降教师丢失率，进步留任率。各地可支撑教师活跃参加当地公共教育准则建造，鼓舞教师参政议政，增强他们对县域社会经济展开的责任感和归属感。实际中，也有一些在县中任教多年的优异教师，他们不只是县中教育教育活动的组织者、人才培育的成果者，更是县域社会经济展开的新时代“乡贤”，取得大众和居民的高度认可。
当时是我国教育高质量展开的转型晋级阶段，把教师作为新式城镇化建造的重要人力本钱，是进步县域劳动力本质、推动新式城镇化建造、完成共同富裕的重要途径。
（作者：安雪慧 系我国教育科学研讨院研讨员）
6月12日，有网友发帖称在广东肇庆市鼎湖山景色区内，一名女子在山溪顶用洗发水洗头。当晚，极目新闻记者联络鼎湖山景区，工作人员表明景区中的水域都不答应下水洗头洗澡，工作人员遇到会进行劝止。
视频截图
网友发布的视频显现，在一处依山溪水中，一名女子站立其间，正在洗头。其头发上有白色泡沫，应是使用了洗发水。之后她又俯下身，将头发浸入溪水中清洗。
6月12日晚，前述网友告知极目新闻记者，视频拍照于当日白日，地点在广东肇庆市鼎湖山景色区内。她仅仅旅行路过，拍照视频后便离开了。
之后，记者联络鼎湖山景区，工作人员表明景区中的水域都不答应下水洗头洗澡，景区内有设置专门人员进行巡查，工作人员遇到这种状况会进行劝止。
（来历：极目新闻）
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特朗普上台缺乏百日，“对等关税大棒”按期落地，或许即便是彻夜未眠屏气等候关税成果的人也没有想到关税壁垒之高，竟到如此境地，美国要对全球大多数国家加征10-49%不等的高关税，在一周内落地收效。
全球各大股指应声重挫，黄金价格上涨。特朗普要施行消沉关税，凭借“关税大棒”进行极限施压，然后收钱来平衡其财政赤字和买卖赤字。
可是，“对等关税”能让美国殷实吗？